DOŚWIADCZENIE
Zrealizowaliśmy setki projektów badawczych zarówno na rynku polskim, jak i projekty o międzynarodowym zasięgu.
WIEDZA
LUDZKA TWARZ
Wiemy, że nasi Klienci co dzień mierzą się z nowymi wyzwaniami, dlatego podczas współpracy nie rzucamy dodatkowych kłód pod nogi.
ELASTYCZNOŚĆ
Experience Institute to jeden organizm, w którym każdego dnia spotykają się perspektywy badaczy ilościowych i badaczy jakościowych podczas pomocy w rozwiązaniu problemów biznesowych naszych klientów.
18
lat doświadczenia
1500
zrealizowanych projektów badawczych
4
150
Ponieważ nie tylko robimy badania ad-hoc ilościowe i jakościowe, cykliczne badania satysfakcji klientów oraz satysfakcji i zaangażowania pracowników, ale co ważniejsze: tworzymy wiedzę i dzielimy się nią, aby pomóc firmom zrozumieć człowieka.
Publikujemy raporty z autorskich badań wewnętrznych. Na podstawie wieloletnich badań stworzyliśmy typologię pracowników, której używamy jako narzędzia analitycznego (wykres obok jest jego ilustracją ).
O typologii pracowników można dowiedzieć się więcej, pisząc do nas. Chętnie prześlemy Ci nasze darmowe opracowania. O typologii Employees’ Pover Survey® można dowiedzieć się więcej również na stronie https://inwestorwkapitalludzki.pl/ oraz w książce autorstwa naszych ekspertów i badaczy „Od Lokomotyw do Zagubionych – jakie mamy typy pracowników i jak z nimi postępować” (publikacja w styczniu 2020).
Wśród naszych Klientów są firmy działające na rynku polskim, jak i te o międzynarodowym zasięgu.
Interesują Cię nasze publikacje lub raporty?
Napisz do nas, chętnie się nimi z Tobą podzielimy. Z tego miejsca możesz też wysłać do nas brief, wystarczy, że załączysz plik.